2019届毕业设计工作安排

[mjm美加墨世界杯官网] 发布时间:2018年10月30日 查看: 来源:

2019届毕业设计工作安排

公司根据《成都公司(mjm美加墨世界杯官网)毕业设计(论文)管理办法》、《毕业设计工作流程》以及教务处《关于做好2019届毕业设计(论文)工作的通知》,拟定2019届毕业论文工作方案如下:

一、公司毕业设计(论文)工作组织机构:

项目

姓名

职务

职称

组长

李焰

书记

教授

组员

刘金彬

教学副经理

教授

李  琳

工商系主任

副教授

曹明才

会计系主任

副教授

李文洁

经济系主任

副教授


张蕾

教务办主任


 

二、工作进程安排、中期检查安排:

工作程序及要求

主要责任人或单位

参考时限

确定各专业、班级员工的指导教师,下达毕业论文指导任务书

公司教务办、学质会

2018年6月30日

员工选题,下载打印毕业论文套表

各教研室、指导教师

2018年10月20日前

毕业论文工作动员、向员工宣布有关毕业论文工作要求,并向员工下达任务书

公司教务办、指导教师

2018年10月31日前

资料查阅、社会调查等,开展毕业论文开题工作

指导教师

2018年11月1

在员工开题报告上签署指导意见

指导教师

2018年11月25

本科毕业论文开题答辩

公司教务办、专业教研室、指导教师

2018年11月27

将员工选题与指导教师名单报教务处备案

公司教务办

根据公司教务处要求

组织公司毕业论文工作中期检查

公司教务办、专业教研室

本学年度第2学期第6

毕业论文评阅、评审

指导教师、专业教研室、公司教指委

本学年度第2学期11周前

本科毕业论文答辩

公司教务办、学监会、专业教研室

本学年度第2学期12周前

毕业论文、毕业实习成绩评定,登录成绩

公司教务办、专业教研室

本学年度第2学期15周前

毕业论文工作总结,并向教务处提交总结报告。

毕业论文、毕业实习资料归档

公司教务办、各班班主任

本学年度第2学期期末前

向公司推荐参评优秀毕业论文。

公司学术委员会

根据公司教务处要求

组织员工参加校优秀毕业设计(论文)评选。

公司教务办

根据公司教务处要求

 

三、论文答辩实施细则:

1、答辩时间

20195月(具体时间待定)

2、答辩分组安排

    待定

3、答辩前各项准备工作及时间安排

时   间

工  作  内  容

2018-2019学年第二学期第9周

员工论文定稿→交指导教师签署指导意见,填写《成都公司本科毕业设计(论文)指导教师评阅意见表(文科用表)》→员工论文交各班主任→班主任按本表分组准备资料交答辩秘书

2018-2019学年第二学期第10周

评阅教师签署意见,在班主任处或当天答辩室填写《成都公司本科毕业设计(论文)评阅教师评阅意见表(文科用表)》,指导教师指导员工答辩,员工熟悉答辩流程

2018-2019学年第二学期第11周

按流程答辩→将《mjm美加墨世界杯官网毕业设计 (论文)成绩登记表》返回公司教务办→答辩秘书完成后续工作

注:论文指导教师系毕业论文指导教师,论文评阅教师系分组答辩教师。

1)员工答辩前应完成工作:

1、关于毕业实习成绩认定的要求:

将毕业实习日历、实习日志、实习总结鉴定表、实习总结报告、实习指导教师报告等在毕业论文(毕业实习)指导教师处签字后交班主任(具体要求详见经济管理公司网站教务信息栏《公司关于收集毕业论文、实习资料的要求》);

2、毕业论文一律使用“mjm美加墨世界杯官网毕业设计(论文)档案袋”(此档案袋在各毕业班班主任处领取,一人一个,封面、背面按要求注明相关信息)装好,袋内所装内容及要求具体详询指导老师;

3、将定稿论文交论文(实习)指导教师处签署评阅意见;

4、答辩完毕后将毕业论文牛皮纸档案袋和毕业实习资料交班主任处,同时交论文、实习的完整WORD电子文档给指导教师;

5、准备答辩用论文PPT(此项不作必做要求,建议拟参加校优秀毕业论文评选的员工制作论文PPT);

6、答辩当天要求:

① 着装整洁,自备纸笔

② 自述(准备10分钟左右):论文结构、论述主题、论文特色及创新点

③ 接受答辩组提问(10分钟左右):3~5个问题

2)指导(答辩)教师应完成的工作:

1、论文题目与开题报告不一致者,由指导教师敦促员工重写开题报告;

2、答辩前负责汇总各自指导员工的论文、实习资料,给出指导老师评阅意见及成绩,答辩中以评阅教师身份填写评阅意见;

3、答辩中认真提问(3~5个问题),指导员工完善论文;

4、答辩结束后填写《mjm美加墨世界杯官网毕业设计 (论文)成绩登记表》,汇总答辩记录,交答辩秘书老师处;

5、答辩完毕后论文和实习纸质档资料分班级交班主任处。

3)答辩秘书应完成的工作:

1、答辩当天到公司教务办领取“2019届毕业答辩工作袋” (内有《mjm美加墨世界杯官网毕业设计 (论文)选题情况一览表》、《mjm美加墨世界杯官网毕业设计 (论文)成绩登记表》、《2019届本科优秀毕业论文汇总表》);

2、答辩过程中维护员工答辩秩序并计时,同时做好答辩记录,作为答辩成绩评定依据;

3、答辩结束后负责整理论文资料并交公司教务办审核存档:

4、毕业设计(论文)答辩工作流程

1)所有参与毕业论文答辩的员工需提前进入指定答辩教室;

2)答辩开始,员工进行论文简述,时间不超过10分钟;

3)员工简述完毕,由答辩教师结合论文提问,员工回答问题,时间不超过10分钟;

4)答辩秘书负责计时提醒,同时填写答辩记录表,记录答辩过程;

5)答辩小组对论文进行成绩评定,填写论文成绩登记表;

6)指导教师交<201 9年指导员工毕业论文及实习工作量完成情况统计表>;

5、成绩评定

1)毕业设计(论文)成绩,按优秀(90~100)、良好(80~90)、中等(70~80)、及格(60~70)、不及格(60以下)五级评定。

2)员工的答辩成绩由答辩老师集体讨论,由每位老师打分后,取平均分为该员工的答辩成绩。

3)员工毕业设计(论文)的成绩由指导教师评阅成绩、评阅教师评审成绩、答辩成绩三部分组成,答辩成绩按4:3:3的比例进行综合评定。

4)毕业设计(论文)成绩由系主任审定,掌握整个专业成绩的平衡(即优秀率不得超过20%,优良率不得超过65%)。

5)答辩未通过的员工毕业设计(论文)成绩不及格。

6)成绩评定应严肃、负责,力求准确。

                                              mjm美加墨世界杯官网

                                     201810月21


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