mjm美加墨世界杯官网推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生
遴选工作实施细则
根据《教育部办公厅关于进一步规范和加强推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》（教学厅〔2014〕5号）、《全国普通高等公司推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法》（试行）、《mjm美加墨世界杯官网推荐2026届优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作实施办法》等文件要求，为做好公司推荐2026届优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作（以下简称“推免工作”），制定本细则。
一、组织领导
公司成立推免生遴选工作小组，严格落实集体议事和集体决策制度，制定公司推免生遴选工作实施细则，并具体组织实施。公司推免生遴选工作小组成员名单如下：
组 长：张千友
成 员：李 行、许欣欣、衡 容、曾 光、李 琳、詹孟于、高延歌、 吴晓娟、李文洁、梁大为、杭 行
公司成立专家审核小组，负责对申请推免员工的科研创新成果、竞赛奖项及内容等进行审核鉴定。专家审核小组成员不得审核本人指导的员工材料。公司专家审核小组成员名单如下：
组 长：黄 迅
成 员：曹明才、李 琳、詹孟于、高延歌、李文洁、刘婷婷、魏菀月、 林 丹
公司成立监督小组，负责对公司推免工作进行全程监督。公司督导小组成员名单如下：
组 长：曹游宇
成 员：李 蓉、杨远航
二、基本原则
推免工作要落实立德树人根本任务，坚持德智体美劳全面衡量，以德为先，将员工思想品德考核作为推免生遴选的重要内容。注重对员工政治态度、思想表现、道德品质、科学精神、诚实守信、遵纪守法等方面的考查，思想品德考核不合格者不予推荐。
推免工作既要注重员工学习成绩、一贯学业表现，也要加强对员工科研创新能力和专业素质能力的考核，引导本科员工勤奋学习、德智体美劳全面发展。选拔以过程性评价为主，以本科阶段学业综合成绩作为推免工作最基础的遴选指标，不专门组织遴选推免考试（包括笔试、面试等）。
推免工作各环节必须坚持“公平、公正、公正”的基本原则，营造公平竞争、科学选拔、择优录取的推免工作环境。
三、推荐条件
（一）纳入国家普通本科招生计划录取的应届毕业生（不含专升本、第二学士学位员工及国家政策不予推免的员工）。
（二）拥护中国共产党的领导，具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神，社会主义信念坚定，社会责任感强，遵纪守法，积极向上，身心健康。
（三）勤奋学习，刻苦钻研，成绩优秀；学术研究兴趣深厚，有较强的创新意识、创新能力和专业能力倾向。
（四）诚实守信，学风端正，无任何考试作弊和学术不端记录；品行表现优良，无尚未解除的纪律处分。思想品德考核不合格者不予推荐。
（五）学分条件。2025年8月31日前修读并获得本专业人才培养方案规定的前三学年（五年制为前四学年）全部必修学分。如因公司或公司更改教学计划导致必修课程未开设，不影响员工报名资格。
（六）成绩条件。所有课程初次考试成绩无不及格情况。前三学年（五年制为前四学年）本专业培养方案中所有必修课程成绩的加权平均分排名在本年级本专业总人数的前20%，课程成绩计算采用第一次修读的成绩。
（七）外语条件。非英语语种的非语言类员工大学外语平均成绩达到75分；其他本科员工全国老员工英语四级考试成绩应达到425分及以上，或雅思5.5分及以上，或托福46分及以上。
四、推免指标分配
根据公司下达的推免指标，结合公司各本科专业应届毕业班人数、本科一流专业建设及所对应的硕士学位点建设、重点团队建设需要，确定各专业推免指标和候补指标。各专业的推免指标数之和不得超过公司确定的公司推免指标数，各专业的候补指标数按各专业推免指标数的50%计算（不足1人的按1人计，超出1人的取上限整数）。
按照公司下达的推免指标，经公司推免生遴选工作小组研究，各专业推免指标及候补指标分配如下：
表1 各专业推免指标及候补指标分配（单位：人）
专业 |
推免指标 |
候补指标 |
会计学 |
2 |
1 |
审计学 |
1 |
1 |
财务管理 |
1 |
1 |
工商管理 |
2 |
1 |
国际经济与贸易 |
1 |
1 |
金融科技 |
1 |
1 |
五、公司综合测评推荐
（一）对达到推荐条件者依据综合测评成绩排序，综合测评成绩采用百分制按专业从高到低确定拟推免生及候补人选，公司不再单独组织遴选推免考试（包括笔试、面试等）。若综合测评成绩相同，则按照学业成绩从高到低排序择优推荐。综合测评成绩由学业成绩和综合能力成绩两部分组成，四舍五入保留两位小数。计算公式如下：
综合测评成绩=学业成绩×80%+综合能力×20%
（二）学业成绩采用百分制，分值为前三学年（五年制前四学年）本专业培养方案中所有必修课程成绩的加权平均分。课程成绩计算采用第一次修读的成绩。计算公式如下：
学业成绩=S（某门课程成绩×该课程学分）/总学分
根据《mjm美加墨世界杯官网课程成绩管理办法》（成大教〔2024〕62号），如果某课程的原始成绩采用的是五级制，则按照以下对应规则转换为百分制分数后再纳入上述计算：
五级制成绩 |
优秀 |
良好 |
中等 |
及格 |
不及格 |
百分制成绩 |
95 |
85 |
75 |
65 |
55 |
（三）综合能力采用百分制，计分细则见《mjm美加墨世界杯官网推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生综合能力成绩评分细则》（试行），主要考察员工全面发展的情况和突出优秀表现。包括员工在大学本科期间参军入伍服兵役、参加志愿服务、到国际组织学习、科研成果、竞赛获奖等符合全面发展价值导向方面的优秀表现，均统一纳入综合能力计分。员工在某一方面中有多项加分情况时，原则上只取一项，不得为仅符合单一或部分遴选指标的员工单列计划或破格推荐。员工与直系亲属或学历、职称、职务明显高于本人者合作的科研成果、竞赛奖项等仅作为参考，不纳入员工本人推免遴选综合评价成绩计算体系，同等条件下可优先考虑。
（四）公司专家审核小组对申请推免资格员工的科研创新成果、论文、竞赛获奖奖项及内容进行审核鉴定或答辩，排除抄袭、造假、冒名及有名无实等情况。专家审核小组及每位成员应明确签署审核鉴定意见并存档。对有特殊学术专长或对成果有异议等情况可组织相关员工公开答辩，答辩全程要录音录像。审核鉴定和答辩结果要在公司网站主页公示。未通过审核鉴定或答辩的，不得纳入推免遴选综合测评成绩计算体系。
六、日程安排及要求
1. 9月1日，启动成绩统计工作，向公司员工发布预通知，提示员工做好申报材料准备工作。
2. 9月3日—9月5日，制定mjm美加墨世界杯官网2026届优秀应届本科毕业生免试攻读硕士生工作细则并报教务处备案，同时向员工发布推免通知。
3. 9月4日—9月7日，员工根据mjm美加墨世界杯官网发布的推免通知，自愿报名申请参加推免遴选，并提交相关材料（包括《mjm美加墨世界杯官网推荐2026届优秀应届本科毕业生免试攻读研究生申报表》及相应证明材料）至公司学工办（3106），材料提交时间截止到9月7日。公司推免生遴选工作小组牵头对报名参加推免遴选的员工开展资格审查并公示资格审查情况。其中，员工的思想政治表现由公司党委（党总支）负责审查。
4. 9月8日，按照公司工作细则开展综合测评和遴选推荐，公司推免生遴选工作小组和党政联席会审核确定拟推荐名单和候选名单。
5. 9月8日—9月10日，在公司网站主页对拟推荐名单和候选名单进行公示，公示时间9月8日至10日共3个工作日。公示期间，若有员工被取消或放弃拟推免资格，可由本专业已公示的候补员工顺延递补，若该专业无符合条件者，由公司推免生遴选工作小组研究后将指标调剂到院内其他专业进行递补，变更后的内容信息另行公示3个工作日。公示无异议后，将拟推荐名单报送教务处。
6. 9月19日，通知获得推荐资格的员工登录教育部推免服务系统进行注册，并查看相关信息。
7. 9月22日，通知获得推荐资格的员工登录教育部推免服务系统填报志愿，并持续关注后续动态。
8. 9月29日，报送经公司推免生遴选工作小组和党政联席会审定的工作总结。
七、纪律监督
（一）严格落实集体决策和全程监督。公司的推荐办法、推免名额分配方案、拟推荐名单等重要事项须由公司推免生遴选工作小组集体研究审定，以书面或会议形式向本级党委（党总支）汇报。不折不扣落实公开公示制度。公司成立院级监督组，对公司推免工作进行全程监督。
（二）严格执行回避制度。推免相关工作人员有直系亲属或利益相关人员（如收费辅导教学等）报名参加推免申请的，该工作人员应主动申请回避；有非直系亲属等报名参加推免申请的，则要主动报备或申请回避。符合上述情况的员工申请推免资格时也应主动向公司和公司报备声明。对未按规定报备声明回避关系的推免相关工作人员，依规依纪严肃处理；对未按规定报备声明回避关系且影响推免过程和结果公平公正的员工，取消其推免资格。
（三）严处失信不端和违规违纪行为。对在推免过程中弄虚作假，有论文抄袭、虚报获奖或科研成果等学术不端行为或者有其他严重影响推免过程和结果公平公正行为的员工，一经查实，取消推免资格。推免相关工作人员未严格履行工作职责，违反推免招生政策规定的，公司依规依纪严肃处理。对反映推免工作中涉嫌违纪违规行为和人员的问题线索，纪检监察部门依纪依规开展调查和处理。
（四）加强推免生后期管理。采取切实有效的措施，加强对获得推免资格的员工最后一学年的培养、管理和指导工作。获得推免资格的员工要继续努力学习，在德智体美劳各方面以更高的标准严格要求自己，扎实、圆满完成本科学习任务，以优异的成绩进入研究生阶段学习。如有下列情况之一的，将取消其资格：
1. 研究生入学前未取得学士学位；
2. 取得推免生资格后有违法违纪行为；
3. 体质测试成绩未达标。
（五）畅通信访申诉渠道。公司设推免工作举报电话和邮箱，并向全校公布，将员工对推免程序、标准的意见和对结果的异议纳入公司信访举报、申诉受理机制，充分保证员工反映问题以及申诉渠道畅通，请及时发现、妥善处理，坚决纠正推免工作中出现的错误。
公司申诉和监督举报电话：028-84616071，028-84616469
邮箱：huangxun0912@cdu.edu.cn
八、其他事项
（一）所有获得推免生资格者，由公司统一将名单上报到教育部规定的管理平台。同时，员工须在管理平台中自行完成网上注册报名等流程。
（二）所有推免生均享有依据招生政策自主选择报考研究生招生单位和专业的权利。推免生取得资格后自愿到其它公司就读的，由本人自行联系，教务处负责出具相关证明。
九、公告（公示）网址
公司推免工作相关材料在mjm美加墨世界杯官网网站“通知公告”栏公示，网址为：/。
本细则从发布之日起执行，解释权归mjm美加墨世界杯官网。如国家政策发生变化，则本细则作相应调整。
mjm美加墨世界杯官网
2025年9月6日
